Vadoties pēc vērtībām. Iesaistoties ilgtspējā.
Labas lietas notiek, kad cilvēki iesaistās
Eckes-Granini korporatīvās vērtības nosaka to, kā mēs savstarpēji sadarbojamies un uzņemamies atbildību. Radot iespējas mācīties, dalīties savā perspektīvā un iesaistīties, mēs iedrošinām darbiniekus saistīt ilgtspēju ar ikdienas darbu. Mūsu ikgadējā Ilgtspējas diena ir viens no veidiem, kā mēs ieviešam šo pieeju praksē visa uzņēmuma ietvaros.
Korporatīvās vērtības kā orientieris
Uzņēmuma Eckes-Granini darbinieku sadarbības un lēmumu pieņemšanas procesu pamatā ir atbildība, ambīcijas, cieņa un komandas gars. Šie faktori veido mūsu kopīgo kultūru un kalpo par orientieri ikdienas darbā.
Ambīcijas
Mēs izvirzām skaidrus mērķus, uzņemamies iniciatīvu un meklējam arvien jaunus un labākus veidus, kā attīstīties.
Cieņa
Mēs augstu vērtējam atvērtību, dažādas perspektīvas un cieņpilnu savstarpējo mijiedarbību.
Atbildība
Mēs rīkojamies atbildīgi un ētiski, apsveram savas rīcības sekas un uzņemamies atbildību par saviem lēmumiem.
Komandas gars
Mēs atbalstām viens otru un veicinām sadarbību starp dažādām komandām, lai sasniegtu kopīgos mērķus.
Mūsu vērtības ietekmē arī mūsu pieeju ilgtspējai. Tās mudina mūs apsvērt pieņemto lēmumu sekas, meklēt labākus risinājumus, novērtēt dažādas perspektīvas un savstarpēji sadarboties visa uzņēmuma ietvaros. Tādējādi šīs vērtības palīdz sasaistīt uzņēmuma ilgtspējas pieeju ar to, kā mēs strādājam šeit, uzņēmumā Eckes-Granini.
Kopīga diena jaunu zināšanu apguvei un līdzdalībai
Jau kopš 2021. gada mūsu ikgadējā Ilgtspējas diena vienkopus pulcē visa uzņēmuma Eckes-Granini darbiniekus, sniedzot viņiem iespēju veltīt laiku ilgtspējas tēmu izpētei, dalīties savā perspektīvā un iesaistīties. Katru gadu vietējās komandas sagatavo dažādas aktivitātes, kas atspoguļo noteiktu kontekstu, tostarp dažādus seminārus un izpratnes veicināšanas pasākumus, kā arī ar veselību, kopienu un vidi saistītas iniciatīvas.
Ilgtspējas diena ir kļuvusi par regulāru iespēju stiprināt izpratni par ilgtspējas jautājumiem un nodrošināt ikvienam iespēju iesaistīties. Tā rada telpu, kur darbinieki var mācīties viens no otra, dalīties savā perspektīvā un praksē īstenot mūsu korporatīvās vērtības.
Ilgtspējas diena 2026
Labais aug un vairojas kopīgi apgūstot jaunas zināšanas un rīkojoties lokālā mērogā.
2026. gadā Eckes-Granini komandas, kurās darbojās pārstāvji no visa uzņēmuma, pielāgoja mūsu kopīgo ilgtspējas pieeju vietējai pieredzei. Bioloģiskā daudzveidība, atjaunīgā enerģija, drošība, veselība, sociālā iesaiste – plašais aktivitāšu klāsts sniedza iespējas apgūt jaunas zināšanas, dalīties savā perspektīvā un iesaistīties līdzdalībā.